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A partir de este 24 de agosto inicia operaciones el Centro Laboral de la Universidad Autónoma de Querétaro (UAQ), cuya finalidad es establecer un puente entre la academia y el movimiento laboral, en donde se pueda ofrecer investigación estratégica que responda a demandas y necesidades del movimiento sindical, independiente y democrático.
 
A tres años de la reforma laboral de 2019, las organizaciones sindicales independientes requieren de mayor información que les permita transitar a los trabajadores del sindicalismo “charro o blanco” hacia uno democrático, utilizando todas las herramientas que ofrece la Ley Federal del Trabajo y el Capítulo 23 del T-MEC.

En conferencia de prensa, el Dr. Javier Salinas García, director del Centro Laboral UAQ y director de la Facultad de Psicología y Educación (FΨE) de la misma Institución, expuso que uno de los objetivos de este Centro es llevar a cabo acciones que permitan fortalecer las capacidades de organización y participación de las y los trabajadores para la construcción de espacios y condiciones laborales dignas. Además de promover la democracia en la toma de decisiones y en la elección de representantes de las y los actores laborales.
 
“Se busca que a través de la investigación, vinculación y acompañamiento se fortalezca e impulse el reconocimiento pleno de los derechos laborales, la libertad de asociación y organización y la participación democrática de los trabajadores”, destacó el Dr. Salinas García.

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Acompañada por la Dra. Teresa García Gasca, rectora de la Universidad Autónoma de Querétaro (UAQ), la Dra. Silvia Lorena Amaya Llano, directora de la Facultad de Química (FQ) rindió su informe de actividades durante la sesión extraordinaria del Consejo Académico. Durante este acto, la Directora detalló el trabajo que se realizó en el último año de labores tanto académicas como administrativas, así como los retos que todavía tiene la Facultad.
 
Al respecto, manifestó que se hizo un gran esfuerzo por abrir nuevos espacios a estudiantes aceptados en los diferentes programas de licenciatura, ya que hay un incremento en las solicitudes para estudiar en la FQ, aunque aún son muchos los que quedan fuera por falta de lugares En cuanto al personal docente, la Dra. Amaya Llano afirmó que la totalidad de los profesores tienen estudios de posgrado, contando con 140 profesores y 53 Profesores de Tiempo Completo. La Facultad cuenta, además, con ocho Cuerpos Académicos Consolidados y uno en Consolidación.
 
En este sentido, aseguró que uno de los compromisos es ofrecer una formación de calidad y excelencia, por ello, todos los días se trabaja para acreditar y certificar los programas de licenciatura, maestría y doctorado ante organismos externos de reconocimiento nacional e internacional, así como del propio Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología (Conacyt). Reconoció las acreditaciones en Competencia Internacional de la Maestría en Ciencia y Tecnología de Alimentos y el Doctorado en Ciencia de los Alimentos, así como la primera doble titulación de la Dra. Angélica Godínez Oviedo, titulada tanto por la UAQ como por la Universidad de Tasmania, en Australia.

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Con el objetivo de afrontar los retos del cambio climático, sostenibilidad y transición hacia una economía circular en el Estado de Querétaro, las Instituciones de Educación Superior: Universidad Autónoma de Querétaro (UAQ), Escuela Nacional de Estudios Superiores (ENES) de la Universidad Nacional Autónoma Nacional (UNAM) Juriquilla, y el Tecnológico de Monterrey, anunciaron la firma del Manifiesto Interuniversitario Querétaro Circular (QroCircular).
 
Al tomar la palabra, la rectora de la UAQ, Dra. Teresa García Gasca, recordó que, a nivel nacional, se han establecido diferentes acuerdos y principios que procuran el desarrollo sostenible para mitigar los cambios climáticos que se están generando en el planeta, por ello, la importancia de que en estos esfuerzos participe la academia para trabajar, de manera conjunta, hacia una economía circular.
 
“Esto tiene que ver con un marco de tratados y acuerdos internacionales a los que México se ha sumado, pero tenemos que abonar todos y como sector académico sumarnos para llegar a las metas. Entre todas estas estrategias vamos a visibilizar algunas, como son la descarbonización, disminuir el uso de recursos que generen desechos, así como establecer métodos para reutilizar y disminuir materiales contaminantes”, destacó la Rectora de la UAQ.

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Tras La Universidad Autónoma de Querétaro (UAQ), a través de la Secretaría de Extensión y Cultura Universitaria (SECU) y la Coordinación de Derecho Indígena (Codi), en colaboración con la Presidencia Municipal de Amealco de Bonfil, llevaron a cabo el Primer Festival de Cultura Indígena Amealco 2022.

Se realizaron conciertos, muestras gastronómicas, talleres, cine, danzas tradicionales, huapango, exposiciones y cuenta cuentos, con la participación de los grupos artísticos representativos de la Universidad, así como de los servicios de la Secretaría de Vinculación con personal del Servicio Universitario de Salud (Su Salud).
El programa se desarrolló durante tres días en las comunidades de Santiago Mexquititlán, San Ildefonso Tultepec y San Miguel Tlaxcaltepec, así como en la cabecera municipal.

En este marco, la Dra. Teresa García Gasca, rectora de la Máxima Casa de Estudios de la entidad, señaló que este festival representó un granito de arena, puesto por la Alma Mater queretana para celebrar la lengua Indígena, no obstante, las y los grandes protagonistas del evento fueron la gente de Amealco.

"Les agradecemos de todo corazón. Las lenguas originarias, las culturas indígenas y las tradiciones están vivas, han sobrevivido, han resistido estos 500 de años el embate y lo que queremos es revitalizarlas, darles más fuerza a través del trabajo conjunto que podamos hacer desde la Universidad Autónoma de Querétaro, para que estas lenguas se fortalezcan y estén cada vez más presentes en nuestro estado, como debe ser", manifestó.

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Tras la autorización del anteproyecto de Ley Orgánica de la Universidad Autónoma de Querétaro (UAQ) por parte del Consejo Universitario, el documento será presentado a las instancias correspondientes de los poderes Ejecutivo y Legislativo para su revisión y, en su caso, aprobación, informó la rectora de la Institución, Dra. Teresa García Gasca.

“Esta ley orgánica debe ser aprobada por la Legislatura, hemos ya iniciado las gestiones, ya hemos hablado con algunos diputados, diputadas. La secretaria de gobierno y el propio gobernador saben de nuestra ley, pero habremos de hacer todas las gestiones necesarias para que se pueda presentar de forma adecuada ante la Legislatura. Pensamos que no debe haber ningún inconveniente, es una ley hecha con mucha responsabilidad, sobre todo porque queremos que nuestra Institución tenga las leyes, las normativas suficientes para poder dar respuesta al contexto actual”, afirmó.

Durante su participación semanal en el noticiario Presencia Universitaria, la Rectora informó que la propuesta final quedó conformada por 10 capítulos y 61 artículos, más los transitorios para armonizar y adecuar la normativa al contexto actual en temas como derechos humanos, inclusión, respeto a la diversidad, cultura de paz, la interculturalidad, el cuidado del medio ambiente, así como la protección del bienestar físico, mental y social de la comunidad universitaria; y que todas sus áreas se consoliden como espacios libres de violencia de género y discriminación contra las mujeres.